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编制管理是指国家以法规、法令形式对有关组织的机构设置、组织形式、人员定额、职务配备等方面进行规定和控制的活动。狭义的编制,仅指国家对有关组织中人员配置和数额的规定。编制工作是国家行政管理的重要环节,是党和国家组织、人事工作的重要组成部分。科学地设置机构、配备人员,是提高管理效率的前提,也是其他许多工作的依据。如任命、配备人员,须在核定的人员编制内进行,工资总额的确定,也以人员编制为依据。
中文名 | 编制管理 |
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依据 | 按法律规定 |
原始名称 | 编制管理 |